UGT celebra que el grupo de residencias de mayores Virgen de los Remedios, con cuatro centros en la provincia de Granada (Algarinejo, Almegíjar, Campotéjar y Órgiva) y que da trabajo a unas 150 personas, haya hecho efectiva en las nóminas del mes de enero la subida salarial del 5,7% correspondiente al IPC, tal y como recoge el convenio colectivo de aplicación, el VII Convenio Estatal de la Dependencia, y sin necesidad de que se hayan tenido que publicar las tablas salariales correspondientes al año 2023, ni esperar ninguna reclamación, explica el sindicato en una nota.

UGT recuerda que en 2022 tuvo que ir a la Audiencia Nacional, ganado además el juicio, para exigir que se firmaran las tablas salariales de dicho convenio, que reconoce en su cláusula salarial la subida del IPC real del año anterior, ya que muchas empresas del sector se excusaron en la falta de firma de dichas tablas para no abonar el incremento al personal del sector.

El sindicato recuerda las plantillas de las residencias de mayores hacen una labor especializada, dado que sus usuarios, personas muchas veces en situación de dependencia, requieren de cuidados y atención las 24 horas del día, lo que implica una elevada carga física y psicológica. "Esta tarea, tan necesaria, está muy poco valorada socialmente", lamenta UGT.

Por ello, UGT felicita la dirección de este grupo de residencias, ya que el reconocimiento de las condiciones salariales de sus empleados y empleadas resalta y contribuye a reconocer,la labor de las cuidadoras profesionales, un sector con puestos de trabajo precarios y altamente feminizados, subraya el sindicato. Y reclama a todas las empresas de este sector en nuestra provincia, tanto residencias, centros de día, como las que  prestan el servicio público de ayuda domicilio, que sigan el ejemplo de esta empresa y cumplan con las obligaciones salariales recogidas en el convenio.