Concentraciones en varios puntos de la provincia por el Día Europeo contra las Agresiones a Profesionales Sanitarios

Ciudadanía - IndeGranada - Miércoles, 12 de Marzo de 2025
Las movilizaciones de apoyo al personal sanitario se han llevado a cabo frente a la sede de la Junta y en la puerta de diversos centros de salud como Armilla o Pinos Puente.
Concentración celebrada en el centro de salud de Armilla.
Ayto. Armilla
Concentración celebrada en el centro de salud de Armilla.

El personal que vela por nuestra salud en los distintos consultorios y hospitales ha recibido este miércoles el apoyo institucional y ciudadano a través de varias concentraciones celebradas en distintos puntos de la provincia con motivo del Día Europeo contra las Agresiones a Profesionales Sanitarios. 

En la puerta del edificio administrativo de la Junta en Almanjáyar. el delegado del Gobierno, Antonio Granados, junto a los delegados de Salud y Consumo, Indalecio Sánchez-Montesinos y de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, Matilde Ortiz, y la directora gerente del Distrito Sanitario Granada-Metropolitano, María Leticia Soriano, han participado en una de estas concentraciones, en la que se ha llevado a cabo un minuto de silencio y se ha leído el Manifiesto institucional que muestra el apoyo y solidaridad a los profesionales que han sido víctimas de una agresión “mientras realizaban su trabajo, que no es otro que servir a la ciudadanía y cuidar de su salud”.

Con la concentración han querido manifestar “nuestra condena más enérgica, nuestra absoluta repulsa y rechazo a todo tipo de actitudes violentas en la sanidad pública” y han reivindicado que “todas las personas tienen derecho a recibir asistencia sanitaria en un ambiente seguro y tranquilo, sin violencia y las agresiones en los centros sanitarios atentan contra el colectivo profesional y la confianza de la ciudadanía en nuestra sanidad pública”.

Evitar un clima de desconfianza

El manifiesto mantiene que las agresiones físicas o verbales, insultos o abusos deben ser erradicados de los centros sanitarios y que se debe concienciar sobre el daño que provocan y evitar un clima de desconfianza. “La ciudadanía debe hacer un uso adecuado de los centros sanitarios, poniendo en valor sus derechos y respetando sus deberes, manteniendo un ambiente de cordialidad, confianza y respeto mutuo”, puntualiza la declaración institucional.

En el acto, el delegado del Gobierno ha destacado la importancia en “ir de la mano para promover una conciencia social positiva de los servicios sanitarios como bien público que, con mucho trabajo y esfuerzo, hemos construido a lo largo de los años”.

Granados ha asegurado también que cualquier tipo de violencia, ya sea física o verbal, “es una lacra social intolerable e injustificable y pido a los granadinos solidaridad con los profesionales y tolerancia cero para luchar unidos contra las agresiones a quienes nos cuidan”.

Por su parte, el delegado de Salud y Consumo ha recordado que las agresiones a profesionales sanitarios “son consideradas un delito contra la autoridad, según viene recogido en el Código Penal y que cualquier amenaza, coacción, agresión física y/o verbal, o cualquier otra actuación ilícita o que suponga alguna forma de acoso o persecución contra los profesionales de los centros sanitarios públicos puede denunciarse por la vía penal”.

A esta concentración se han sumado diferentes actos de solidaridad en los centros de salud y consultorios de todo el Distrito Granada-Metropolitano y en otros centros sanitarios de la provincia. 

Concentración en Armilla

El Ayuntamiento de Armilla se ha sumado a la Declaración Institucional promovida por el Distrito Sanitario de Atención Primaria Granada Metropolitano, reafirmando su apoyo a los trabajadores y trabajadoras de la sanidad pública y condenando cualquier tipo de violencia contra ellos.

El Consistorio destaca que la mejor manera de proteger a los profesionales sanitarios es garantizando unas condiciones dignas tanto para quienes trabajan en el sistema público de salud como para las personas que hacen uso de él. En este sentido, la alcaldesa de la ciudad, Loli Cañavate, ha señalado que “las largas listas de espera y las carencias en los centros de salud generan malestar entre los usuarios y pueden contribuir a un clima de tensión que en ningún caso justifica una agresión”.

Desde el Ayuntamiento de Armilla se subraya la necesidad urgente de mejorar las infraestructuras sanitarias en la ciudad, ya que las actuales instalaciones resultan insuficientes y obsoletas para atender a una población creciente. “No se puede hablar de atención sanitaria de calidad si los profesionales no cuentan con los recursos y los espacios adecuados para desarrollar su labor. Armilla necesita un nuevo centro de salud que garantice un servicio público eficaz y digno para pacientes y trabajadores”, ha añadido la alcaldesa.

En este sentido, el Ayuntamiento de Armilla  dice que "ha cumplido con su parte" y ha cedido un solar para la construcción del nuevo centro de salud, una actuación clave para descongestionar el servicio sanitario en el municipio. Sin embargo, a pesar de la insistencia del Consistorio, el Gobierno andaluz sigue sin dar respuesta a esta demanda. “Llevo seis años solicitando una reunión con la Consejera de Salud de la Junta de Andalucía para abordar la construcción del nuevo centro de salud, pero hasta la fecha no ha habido respuesta”, ha lamentado la alcaldesa.

Las declaraciones de Loli Cañavate se han producido al finalizar el minuto de silencio convocado en el Centro de Salud de Armilla, al que ha asistido en apoyo a los profesionales sanitarios. En este acto, ha reafirmado el compromiso del Ayuntamiento con la sanidad pública y con la mejora de las condiciones laborales de sus profesionales, subrayando que el respeto y la dignidad en su entorno de trabajo son fundamentales para garantizar una atención de calidad.

Desde el Consistorio, se hace un llamamiento a la ciudadanía para que respete y valore la labor del personal sanitario y se compromete a seguir reivindicando mejoras en la asistencia sanitaria en el municipio, convencidos de que la defensa de la sanidad pública pasa no solo por el respeto a sus profesionales, sino también por dotarlos de los medios adecuados para ejercer su labor.

Apoyo al personal sanitario en Pinos Puente

El Ayuntamiento de Pinos Puente ha trasladado también todo su apoyo a este personal que “cuida de la ciudadanía por encima de todo”, por lo que ha abogado por un sistema sanitario público, seguro, fuerte y de calidad donde pacientes, usuarios y profesionales se sientan “seguros”.

Asistentes aplauden en apoyo al personal sanitario en Pinos Puente. Ayto.

Durante una concentración simbólica en la puerta del Centro de Salud, en la que también ha estado el alcalde, Enrique Medina, la concejala de Salud, Fiestas y Asociaciones, Paqui Santaella, ha reafirmado su solidaridad con los profesionales sanitarios y ha considerado imprescindible que la Junta ejecute de manera plena el Plan frente a las Agresiones. 

Asimismo, Santaella ha subrayado la necesidad de incrementar los recursos económicos y humanos destinados a garantizar entornos laborales seguros para que “las y los pineros nos sintamos orgullosos de un sistema público de excelencia que cuente con personal suficiente y ratios por profesional razonables”. 

Según datos facilitados por el Servicio Andaluz de Salud, en el último año se han registrado 194 casos de agresiones —45 de carácter físico y 149 verbales— lo que representa un incremento del 9,6 % en comparación con el año anterior. Esta tendencia, que se ha acentuado progresivamente desde 2019.

CSIF exige el endurecimiento de penas

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en Granada, primera fuerza sindical multiprofesional en el Servicio Andaluz de Salud, ha reiterado la necesidad de poner en marcha de manera urgente un régimen sancionador contra las agresiones al personal de la sanidad ante el aumento de episodios violentos registrados durante 2024 en el ámbito sanitario. Los datos facilitados por la Consejería de Salud y Consumo reflejan un aumento del 19,3% de las agresiones al personal del SAS en toda la comunidad andaluza durante el año 2024, con un total de 1.866 agresiones frente a las 1.564 que se denunciaron en 2023.

En la provincia de Granada se registraron un total de 193 agresiones físicas y verbales durante el año pasado, frente a las 177 de 2023, dato que supone un aumento del 9,04%, marcando un ritmo ascendente también con respecto a los años 2022 (138 agresiones), 2021 (124), 2020 (114) y 2019 (79), según datos oficiales.

La responsable de Sanidad de CSIF Granada, Matilde Núñez, ha subrayado que “cada día se producen 45 agresiones a personal de la sanidad en todo el país” y ha exigido “que no se normalicen este tipo de conductas puesto que los usuarios pueden manifestar de muchas formas el desacuerdo ante los retrasos en las citas y listas de espera sanitarias por la falta de profesionales, pero la solución nunca es agredir a quienes nos cuidan”.

En este sentido, el sindicato ha criticado los incumplimientos de la Junta de Andalucía sobre la puesta en marcha de medidas para erradicar las agresiones al personal de la sanidad pública y ha reclamado a la Junta que ponga en marcha de manera urgente el régimen sancionador contra los episodios de violencia hacia el personal de la sanidad, tal y como anunció la anterior consejera de Salud y Consumo hace más de un año y que, sin embargo, aún no cuenta ni con un borrador.

De igual manera, el sector de Sanidad de CSIF Granada insiste en la necesidad de crear el Observatorio de Agresiones a Profesionales del SAS, que ya superó el periodo destinado al trámite de audiencia pública sin ninguna noticia posterior sobre su desarrollo. Este observatorio serviría como foro de aportación de ideas, de debate y de análisis de las medidas que se pongan en marcha con el objetivo de acabar con la violencia contra los profesionales. Además, el sindicato recuerda que continúa pendiente la revisión anual del Plan de Prevención y Atención frente a Agresiones a Profesionales del Sistema Sanitario Público de Andalucía.

Por último, Matilde Núñez ha animado a los profesionales del SAS a denunciar cualquier tipo de agresión, tanto físicas como verbales –que suponen más del 80% de las agresiones registradas-, ya que “somos conscientes que no siempre es fácil denunciar y que puede generar miedo o dudas, pero consideramos que es fundamental recordar que la violencia nunca es aceptable y que cada denuncia, además de una acto de justicia, es un paso crucial para proteger la integridad de los profesionales sanitarios”. Por este motivo, CSIF tiene en marcha la campaña Habla, con el objetivo de animar a los trabajadores y trabajadoras a comunicar cualquier tipo de violencia que sufran.

Para CSIF también es necesario el aumento de las plantillas para mejorar la atención a la ciudadanía y reducir la carga asistencial, además de contar con más personal de seguridad en los centros sanitarios como medida de prevención en estas instalaciones.

Concentración este jueves en Guadix

Por su parte, la Junta de Personal del Hospital Universitario Virgen de las Nieves ha expresado su más enérgica repulsa y condena ante las agresiones sufridas en el Hospital de Guadix por los profesionales de la sanidad en el ejercicio de sus funciones y ha convocado una concentración para este jueves. "Consideramos inaceptable que quienes dedican su labor diaria al cuidado de la salud y bienestar de los ciudadanos sean víctimas de cualquier tipo de violencia, ya sea física o verbal", indica en una nota. 

"Estos actos no solo atentan contra la integridad y dignidad de los profesionales, sino que también afectan al normal desarrollo de la atención sanitaria, perjudicando a toda la sociedad. Queremos recordar que la relación entre los pacientes y los profesionales de la salud debe basarse en el respeto mutuo y la confianza", continúa. 

Por otro lado, exigie a las autoridades competentes que adopten medidas efectivas para garantizar la seguridad en los centros sanitarios y proteger a los profesionales. "Exigimos a las delegaciones competentes que tomen medidas urgentes y efectivas para abordar esta problemática, tales como: 

  • Refuerzo de la seguridad en los centros sanitarios mediante presencia policial u otros mecanismos de protección. 
  • Campañas de sensibilización dirigidas a la ciudadanía para fomentar el respeto hacia los profesionales. 
  • Endurecimiento de las sanciones contra los responsables de estos actos violentos

Asimismo, hacen un llamamiento a la ciudadanía para fomentar una cultura de respeto y colaboración en el ámbito de la salud. 

"Desde la Junta de Personal reiteramos nuestro compromiso con la defensa de los derechos e integridad de los trabajadores sanitarios y no cesaremos en nuestra lucha por conseguir un entorno laboral seguro y digno, iniciando reuniones con los estamentos que se consideren pertinentes para la resolución de esta situación de agresiones".