La multinacional del bricolaje Leroy Merlín abrirá su tienda en el centro comercial Nevada de Armilla, pendiente de apertura, el próximo mes de octubre. Por otro lado, la empresa y el Ayuntamiento de Armilla han firmado este viernes un convenio en materia de empleo, que permitirá que se prime a los empadronados en la localidad, y que ya han entregado su currículum en el registro municipal, ante una futura selección de personal.

El acuerdo ha sido suscrito por el alcalde de Armilla, Gerardo Sánchez, y el director de la tienda en Granada, Miguel Rivert Otero. El máximo edil armillero ha destacado la "sensibilidad" de la compañía con los desempleados de Armilla", y ha agradecido la colaboración y confianza de la compañía Leroy en el municipio de Armilla.

La futura tienda de Leroy en Granada, que abrirá sus puertas en el mes de octubre, contará con una superficie total de más de 12.000 metros cuadrados y supondrá la creación de 150 puestos de trabajo directos y 50 puestos de trabajo indirectos. De este modo, la llegada de Leroy a la ciudad "fomentará la inserción laboral de los vecinos de Armilla y supondrá una importante dinamización de la economía local", según Rivert.

Para aprovechar al máximo las sinergias entre Armilla y Leroy en sus futuras necesidades, el Ayuntamiento le facilitará además instalaciones para llevar a cabo procesos de selección para la tienda que se abrirá en el Nevada. El convenio recoge que la compañía informará al Ayuntamiento armillero de las ofertas de trabajo que necesite cubrir con los requisitos establecidos para cada puesto y el Consistorio se compromete a buscar los perfiles adecuados para ese proceso de selección.

El Centro Comercial Nevada, con una superficie de alrededor de 170.000 metros cuadrados, albergará unas 350 tiendas, y será "un yacimiento de empleo y de desarrollo económico, no sólo de Armilla, sino de toda la provincia", según el Ayuntamiento, que ha reiterado que su papel con respecto a los puestos de trabajo en las empresas que se instalen en el edificio es el de "intermediario" entre los demandantes de los puestos de trabajo y las empresas, "que serán quienes seleccionen y contraten según el perfil para cubrir sus necesidades".