La Consejería de Turismo, Regeneración, Justicia y Administración Local ha puesto en marcha el plan de ampliación del personal en los juzgados de guardia de 15 municipios costeros andaluces, entre ellos Motril, con el objetivo de reforzar los órganos judiciales para poder atender tanto al aumento de población que se produce en estas zonas durante el verano, como la llegada masiva de personas migrantes.

El plan arrancó el pasado martes y se extenderá desde hasta el 30 de septiembre. En concreto, las plantillas se amplían para que las funciones de Guardia las realice el cien por cien de los trabajadores, ya que se trata de juzgados en los que habitualmente las ejecuta el 50 por ciento de los funcionarios, ya que está ajustado el personal a la carga de trabajo habitual.

Así, en la provincia de Granada se incorporan a las guardias cuatro funcionarios más. La medida beneficia a la sede de Motril que pasará de 4 a 8 funcionarios.

De esta forma, en toda Andalucía se han sumado 54 funcionarios más para realizar las guardias a los 58 que las asumen actualmente, lo que supone un total de 112 disponibles.

El coste total de esta medida supone más de 190.000 euros, que serán sufragados con los fondos rescatados de la extinción de la Fundación Mediara. En la provincia de Granada, la aplicación contará con un presupuesto de 15.617 euros.

Excluido Almuñécar, se queja CSIF

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) se congratula de la medida llevada a cabo por la Junta de Andalucía sobre el refuerzo de guardias en los juzgados costeros andaluces durante los meses de julio a septiembre, medida solicitada año tras año desde el sindicato a la Consejería de Justicia, Turismo y Administración Local.

No obstante, el sector de Justicia de CSIF Granada critica “la exclusión en este plan de refuerzo estival del juzgado de guardia de Almuñécar, al igual que ha sucedido con otras poblaciones andaluzas como San Roque en Cádiz, donde las diligencias durante la época estival se duplican”.

Por otro lado, CSIF Granada subraya que el refuerzo en Motril debería hacerse extensible al resto de meses para alcanzar unas ratios razonables y paliar en gran medida el volumen de trabajo que soportan los trabajadores de este juzgado, ofreciendo un servicio público de calidad y celeridad los 365 días del año.